第3期(总第10期)

第3期(总第10期)
学院党政办公室                    2012年3月26日
                                                                                    
★ 综合要闻
机电工程系学生赴奇瑞重工顶岗实习
 
3月23日早上7:30,学院机电工程系机械制造及自动化专业120余名学生整装待发,赴奇瑞重工股份有限公司(简称奇瑞重工)进行为期2个月的顶岗实习,奇瑞重工委派专人专车来校接实习学生。
奇瑞重工是一家集海洋装备、工程机械、专用车辆、农业装备及与之配套的动力总成、核心部件的研发、制造、销售、服务于一体的大型现代化企业,总部设在芜湖,下设北京分部及芜湖、南陵、开封三个生产基地,河南瑞创通用机械制造有限公司即为奇瑞重工在开封设立的以农业装备产品为主营业务的企业,产品覆盖玉米收获机械、小麦收获机械以及大中型拖拉机。预计到2013年可建成年产4万台大中型拖拉机、2万台各类收割机械,年产值40多亿元的农业机械生产基地。目前,已经建成机加、焊接、涂装、总装等4大工艺车间。
2011年暑假,学院首次和奇瑞汽车股份有限公司合作,汽车工程系150名学生赴安徽芜湖奇瑞公司总部顶岗实习,2个月期间无一人流失,奇瑞公司对我校学生良好的专业水平和吃苦耐劳、团结协作、遵守纪律的职业素养非常认同。此次实习,是学院为满足奇瑞重工需求调整教学计划安排的顶岗实习,是和奇瑞公司的第二次合作。
顶岗实习是教学与生产、与实际相结合的重要实践性教学环节。学生通过顶岗实习,将课堂上学到的专业知识运用到工作实践中去,能更深入了解社会对专业人才的需求,同时也能积累一定的工作经验和社会经验,在职业道德、职业素质、劳动观念、工作能力等方面有明显的提高,逐步了解和适应从学生到员工的角色转换,为毕业后的就业打下良好基础,提高在就业中的竞争力。
在学生赴奇瑞重工顶岗实习前,学院领导和奇瑞重工负责人多次就实习人数,时间、住宿、就餐,待遇等细节问题相互磋商;同时,学院还召开实习动员大会,要求学生们在顶岗实习中调整好自己的心态,摆正自己的位置,凡事不要总以自我为中心,要把“我想…我以为…”逐渐转变为“我应该…”;注意安全,遵守企业的规章制度和劳动纪律;遵守岗位操作规程和安全管理制度;主动向工人师傅、工程技术人员及企业管理人员求教,积极完成指定的工作任务,培养团结合作精神,为走向社会打基础。要求实习带队教师不但从生活方面关爱学生,更要在工作、实习中耐心指导学生;同学们表示一定会珍惜机会,规范自己的行为,对自己负责,对家庭负责,要在顶岗实习中不断提高自身的能力与水平,为学院争光。
(教务处、机电系、就业培训中心)
 
学院党委组织听课评课、试餐评餐活动
 
学院党委2012年工作要点明确要求:院党委每月组织一次听课评课、试餐评餐。
3月13日学院党委组织人员进行了听课评课、试餐评餐活动,并发放了评课表和评餐调查问卷。听课评课活动采取推门听课的形式,听课人员随机进入上课的教室听课,并向一定数量的学生发放评课表,课后依据标准对教师上课情况进行评议打分。试餐评餐活动的方法是,从学生食堂买来饭菜,通过品尝感觉食堂饭菜质量和价格,同时向学生发放评餐问卷,让同学们参与食堂饭菜的评定。然后将师生的意见和建议用书面形式通知食堂限期整改,本次同学们对食堂的饭菜基本满
此次评课的对象是经济管理系宋红波和机电工程系杨哲两位年轻教师,师生们对两位老师的课评价较高,同时也为两位青年教师提出了努力方向。评餐及调查显示,食堂的饭菜由较大改进,师生基本满意,同时也提出了不少改进意见。
(党办)
 
工贸大讲堂
 
悄悄话儿要大声说
 “大学生失恋现象研究”报告会
 
阳春三月,大地复苏,杨柳吐绿,艳桃初开,学院报告厅内更是激情似火,热情洋溢。中国作家协会会员、中国报告文学学会会员,省作协理事、焦作市作协主席郭文杰教授为同学们做失恋研究报告。
郭文杰教授,曾是一名军官、一位厅级宣传部长、一个大学党委书记,五十年笔耕不止,先后出版小说、散文、报告文学等8部专著,创作、撰稿电视剧(片)六部,文学等社科类著作10部,先后有12件作品获全国、全军和省级奖项,他以慈父的情怀潜心研究大学生恋爱问题,用时十年写成了《学生恋爱报告》、《中国大学生失恋报告》两部在全国颇有影响的长篇报告文学。北京师范大学、浙江理工大学、河南理工大学、 洛阳大学、泰山学院等先后邀请他做大学生恋爱报告,反响强烈。
校园婚恋现象已是一个被关注的热点问题,而持有正确的恋爱道德观念是十分重要的。郭文杰教授从大学校园失恋现象透视入手,对大学校园失恋现象危害性进行了理性阐释,并详细介绍失恋学生自我释放和人性化引导方法。郭文杰教授快70岁的老人,精神矍铄,语速极快,思维敏捷,一点都没有古稀之年的味道。尽管他那个年代的爱情似乎是镜中花水中月,政治运动,血缘纽带,传统观念,经济共同体……,但是,他丰富的阅历、深厚的文化底蕴,慈父的情怀为同学们如何处理人生中最美好、最纯洁、最值得一生回忆的充满憧憬向往幻想朦胧的爱情,如何正确看待大学校园中曾经故意忽略和掩盖的讳言莫深的性,提供了一系列可行的建议。他告诫大家对待恋爱和性一定要谨慎,要对自己的行为负责,不要轻易伤害自己和那些爱自己的人。
激情澎湃、内蕴深厚、旁征博引、纵横捭阖、风趣幽默、酣畅淋漓,寓意深刻,发人深省,精彩的报告博得了与会人员阵阵热烈的掌声。两个半小时的互动讲座给广大同学以深刻的教育和启迪,使他们对恋爱和婚姻的本质有了正确的理解和认识。对于未曾经历恋爱的学生是一剂预防针,会使他们在今后恋爱的问题上不走弯路、少受挫折;对于有过或正在遭受失恋折磨的同学来说无疑是一剂消除痛苦抚平伤痕的良药;同时对从事学生工作的辅导员如何在学生谈问题上做好引导工作提供了理论依据。
会后郭教授还给同学们签名留念。
(党办)
 
★简讯
●参加沁阳市春晚活动,我院喜获多项荣誉。因我院在沁阳市2012年度春节文化活动中的突出表现,中共沁阳市委办公室、沁阳市人民政府办公室授予我院“2012年春节文化活动先进单位”;杨昌辉副院长被评为“优秀组织者”,我院的歌舞节目《春天的芭蕾》被评为2012年度春节文艺晚会“优秀节目一等奖”。 (院办)
加强督导工作,提高学院执行力。近日,学院行政督导办重点对教室、实验室、宿舍卫生和学生到课率以及班主任考核等进行了专项督导。对发现的问题及时反馈到相关处室,并就问题的解决提出建议。(院办)
强化节约意识,规范节约制度,培育节约行为,建设节约校园。根据“2012年河南省教育系统节能工作要点”的精神和要求,学院引发了节能减排工作方案。明确了节约用电、用水、办公用品的内容和措施。                              (院办)
●学院印发“顶岗实习带队教师管理规定”。 对顶岗实习和普通实习的界定,带队教师的职责要求以及考核及补助标准。(院办)
加强学生管理,进良好学风和校风的形成 。近日,学院印发了“学生违纪处分办法”和“德育学分管理办法(试行)”。“学生违纪处分办法”对学生违反校规校纪处分的种类及使用,违纪行为的认定及处理,处分权限、程序及申诉办法等予以明确。“德育学分管理办法”规定了德育学分的考评程序,考核办法,基础分评分标准及学分的考核细则。考核细则对近百项学生日常行为进行了量化。办法的制定把学生的思想政治教育和日常行为管理纳入到科学的管理体系,将提高学生遵守校规校纪的自觉性,促进良好学风和校风的形成。
 (院办  学生处)
●教育形势宣讲。按照沁阳市教育局要求,学院分二次组织中层以上干部、专任教师听取教育局高校服务科朱麒麟科长做“沁阳市教育形势宣讲”,同时将宣讲提纲公布于学院网站,供教职工学习领会。
●网站更新。3月20日,院督导办对学院网站更新进程进行了督导,除网速等技术问题需要通讯公司协调处理以外,在党办丁波老师的配合下,各部门、教学系部已经完成各自网页更新。 (院办 党办)
●保卫处积极开展学习“雷锋精神”活动。在全国人民掀起向雷锋同志学习的同时,保卫处全体工作人员,积极响应学院的倡议,除了做好本职工作,还利用业余时间,认真清除学院大门两侧的杂草,协助花卉管理部门,对学院的几个大花坛,进行施肥和浇水。
(保卫处)
我院召开国家励志奖学金、国家助学金发放大会3月16日,学院“国家励志奖学金、国家助学金发放大会”在学院博学楼前举行。对9名国家励志奖学金获得者予以4.5万元的奖励、70名国家助学金获得者予以10.5万元的资助。           (院办 财务处)
奇瑞重工人事副总来我院宣讲。3月 19日,奇瑞重工人事副总李玉涛为我院机制系、汽车系的学生进行实习宣讲。李总对奇瑞重工企业文化、工作环境、员工培养等都做了详细的介绍。同学们就他们关心的问题进行了提问。李总还冒雨参观了我院的实习车间。
(就业培训中心)
●学习雷锋精神,为学院工程建设添砖加瓦。后勤服务中心的日常工作紧张又繁琐,加班加点已经是平常事,在全国人民掀起向雷锋同志学习的同时,后勤服务中心的全体人员,把在建即将收尾的主楼一至九层的建筑垃圾清理一空。
后勤服务中心)                                                       
“大学生第二课堂”有序进行三月初由院团委学生处开始筹备的“大学生第二课堂”在3月19日正式启动。本次活动利用学生的课余时间,开展了以书法、舞蹈、健美操、街舞等为主的课程。丰富了学生课余生活、完善学生知识结构,又与第一课堂紧密结合,构成素质教育完整的教学体系。             (团委  学生处)
 
清扫白色垃圾,搞好校园环境。3月20日下午,团委、学生处组织部分志愿者清扫公寓楼北面白色垃圾,在校内开展了一次 “学雷锋,见行动”净化校园活动。经管系、机电系机制一班以及大一部分同学参加了活动。学生处范小兵老师、经管系陈天良老师、建筑艺术系罗晓娟老师参与活动。后勤服务中心负责人田同文大力配合并参加劳动。
(团委   学生处)
提高现代教育技术水平,强化电教设备管理。为规范学院多媒体设备的使用,近日,教务处举办了多媒体设备使用说明会,并下发了《多媒体设备使用管理规定》。学院30余名教师参加了会议。
(教务处)                                               
落实听课制度,统计教师听课情况。为了加强课堂教学,加大教学督导力度,深入了解课堂教学情况,及时解决教学中存在的问题,教务处根据《关于落实和完善听课制度的通知》的文件精神,统计教师听课情况并张贴公示。                    (教务处)
成立学风建设委员会,加强学风建设。根据省教育厅文件要求,我院成立学院学风建设委员会,印发了《焦作工贸职业学院关于加强学风建设的实施细则》。对所有学术行为进行了严格规范,为我院营造良好的学术范围和发展健康的教育事业奠定了基础。(教务处)
厉行节约,杜绝浪费,积极开展建设节约型校园。教务处制定了“节约型办公室实施方案”,并召开“建设节约型部门”专题会议,提倡教务处人员厉行节约,杜绝浪费,共建节约型校园。
(教务处)
学雷锋树新貌,汽检一班在车间义务劳动。3月14日,汽车工程系2010级汽车检测与维修专业学生在车间管理员王正辉老师的带领下,对实训车间进行了整体的扫除,使车间整体环境得到极大改善。         
(汽车工程系)
 
顶岗实习前培训。在机电系机制专业学生赴开封奇瑞重工顶岗实习前,系秘书刘志伟对操作规程培训、信息录入、实习安排等环节予以培训;并对安全协议予以说明。就业培训中心田同体老师宣读了三方劳动协议,并就内容做了具体解释。(机电系  就业培训中心 )
 ●学生就业需求调查。为了解学生的就业需求,确定培训工作开展的方向,就业培训中心印发了“学生就业需求调查问卷”。本次问卷调查采用无记名抽样调查的方式,接受调查学生超过50%。
(就业培训中心 )

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